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主题教育开展以来，连云港海事局坚持刀刃向内、外出交流、深入企业“三向”发力认真开展调查研究，推进各项工作走深走实，推动连云港海事高质量发展。
刀刃向内究根源。坚持问题导向，组织开展解剖式调研，钻研内部工作中的难点堵点，推动解决根本问题。坚持以高质量党建推动高质量发展，到局各基层单位就党建和业务工作深度融合开展工作调研，与支委班子成员、党建员、老党员以及年轻党员进行个别谈话，围绕基层单位在党建和业务深度融合中的创新做法和问题不足进行细致沟通，找准破解问题的具体措施，推动党建工作虚功实做。针对调研了解到各基层单位的培训需求，梳理分析船载危险货物管理方面的重点和难点，组织开展船载散装液体危险货物海事监管能力培训，有针对性邀请授课老师进行讲解。常态化征集内部合理化建议，建立“我为职工办实事”清单，积极引导职工为连云港海事高质量发展献计献策。
外出交流学经验。立足开创连云港海事现代化发展新格局需求，积极“走出去”学经验、找差距、促发展。赴深圳海事局调研文化建设工作，重点调研该局文化阵地、文化品牌、文化活动开展等情况，详细了解“深海”文化20多年的建设成果及相关制度机制，实地参观展示室和机关楼道文化建设情况，学习文化建设的先进经验，还到南山海事局调研基层单位文化建设和文化氛围营造方面的经验做法。到海关开展工作交流，总结回顾前期联合查验所取得的成效，重点就设立海事海关联合查验中心中哈物流服务点工作的推进情况交换了意见和看法，进一步深化合作，不断打造新的工作亮点。赴南京海事法院连云港法庭与相关保险机构开展工作交流，不断提高履约工作水平。
深入企业察实情。紧紧围绕新形势下的企业需求，深入基层一线调研，着力破解发展难题，助力优化营商环境。赴盐城风电企业开展海上风电海事监管工作调研，通过现场走访、座谈交流等形式，了解辖区海上风电发展现状、海上风电海事监管规范性文件执行情况及相关建议，同时就风电企业需要海事部门予以支持和指导的事项进行详细询问，进一步掌握当前风电企业“急难愁盼”问题，为有针对性地提供服务举措找准切入点。到航运公司走访调研，围绕海事业务办理过程中的政务公开程度、一次性告知制落实情况、信息化建设水平和便民措施成效等方面开展座谈交流，将调研成果转化为推进工作、解决问题的实际成效，不断提升海事队伍专业化水平。
下一步，连云港海事局将灵活采取问卷调查、统计分析等方式，继续了解群众的意见诉求，查找差距不足，研究形成解决问题、促进工作的思路办法，推动调研取得实效。
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